La desigualdad de género en el ámbito laboral parece una realidad difícil de cambiar. Entre los últimos países en afrontar la brecha salarial entre hombres y mujeres se encuentra Alemania, donde las empresas tendrán que hacer públicos los salarios de sus empleados e informar sobre las medidas adoptadas. Mientras tanto, México muestra uno de los índices mundiales más bajos de empleo femenino. Nuestra corresponsal Emma Torres ha indagado en esta cuestión.
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